fbpx

Felicità nel team: equilibrio del manager

Un manager può fare la felicità di tutti contemporaneamente?

La risposta è semplice: no.

Per quanto ci si possa impegnare a soddisfare ogni persona del team e a creare un ambiente di lavoro sano, riuscire a rendere completamente felice e soddisfatta ogni singola persona è un compito molto complesso, quasi impossibile.

Quello che ogni manager dovrebbe cercare di raggiungere piuttosto è l’equilibrio, un compromesso che possa favorire un clima di lavoro sereno e mantenibile nel tempo.

Spesso mi piace ripetere che il vero problema della tecnologia sono le persone.

Nel mondo dell’IT (ma non solo) per raggiungere il successo è fondamentale saper gestire bene un team di persone, con tutti i problemi del caso: comunicazione, problemi personali, interazione tra colleghi, lavoro di gruppo e così via. 

Quando si tratta della salute del tuo team e della tua azienda, ogni momento è cruciale e ti costa soldi e opportunità. Prendi in mano la situazione e comincia subito a occupartene: scopri i servizi di Axelerant.

Vuoi migliorare la gestione del tuo team tech?